Правозащитная школа ПКО ВОИ
Это важно!
В соответствии с Постановлением V съезда ВОИ Центральное правление ВОИ продолжает проведение мониторинга ситуации с реализацией основных аспектов жизнедеятельности инвалидов. В 2014 году мониторинг проводится в связи с возникающими проблемами при получении инвалидами медицинской помощи. Для всех нас крайне важно своевременное и качественное получение медицинской помощи. Имея результаты исследования в области предоставления медицинских услуг, мы сможем обращаться в органы здравоохранения с предложениями об улучшении оказания инвалидам медицинской помощи.
Минимальный размер оплаты труда в 2014
Федеральным законом от 02.12.2013г. № 336-ФЗ «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда» установлен минимальный размер оплаты труда с 1 января 2014 г. – 5554 рубля в месяц. По сравнению с 2013 годом МРОТ повышен на 349 рублей.
«Социальный пакет» в 2014 году
Приказом Минтруда России от 11.09.2013 № 459н установлен норматив финансовых затрат в месяц на одного гражданина, получающего государственную социальную помощь в виде социальной услуги по санаторно-курортному лечению, а также по предоставлению проезда на междугородном транспорте к месту лечения и обратно.
О внеочередном предоставлении услуг инвалидам
Приказом Министерства здравоохранения Пермского края от 23 декабря2013 г. № СЭД-34-01-06-930 утвержден Порядок внеочередного оказания медицинской помощи отдельным категориям граждан в медицинских организациях, участвующих в Программе государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи (далее – Порядок).
Перспективы оплаты электрической энергии в 2014 году
С 1 июля 2014 года на всей территории РФ планируется переход на нормированную систему оплаты электроэнергии согласно установленным социальным нормам потребления электрической энергии (Постановление правительства РФ № 614 от 22.06.2013 г). Такая система предусматривает разную стоимость (тариф) потребляемой электроэнергии: то количество киловатт электроэнергии, которое укладывается в установленную социальную норму, будет оплачиваться по одному тарифу, а электроэнергия, потребляемая сверх установленной нормы, будет оплачиваться по более высокой стоимости.
Спрашивайте – отвечаем
– Обязана ли организация, в которой работает более 100 человек, выделять (создавать) рабочие места для инвалидов в соответствии со ст. 21 Федерального закона от 24.11.1995 № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» и квотой, установленной законодательством субъекта Российской Федерации, при отсутствии у этой организации возможности создать (выделить) рабочие места для инвалидов, ввиду того, что по итогам проведенной в организации аттестации рабочих мест условия труда на 100% рабочих мест признаны вредными (класс условий труда 3.3 по всем должностям испециальностям).
О переосвидетельствовании детей-инвалидов по достижении 18 лет
Достаточно часто специалисты бюро медико-социальной экспертизы слышат от родителей, что при достижении 18-летнего возраста инвалидность детям не устанавливается. Недоумение родителей, чьи дети длительное время находились на инвалидности и вдруг признаются трудоспособными, понять можно. И связано это с недостаточным знанием законодательства и условий признания гражданина инвалидом.
